我他妈无语,一个多月前我给教授看我的结果,教授说:“看着挺好的,你继续做吧。”今天我打算快速总结一下上次会议提到的东西,结果教授忘光了,我只好从头讲起,一直讲到上次的进度,然后教授说:“那你可以写 paper 了。”
wtf 我给他看的东西是跟一个多月前一模一样的东西诶??后续进度才是我这次想讨论的,提都没有提,那我这一个多月在干什么??他是不是一个月前根本没有看懂也不告诉我??还是说新冠使得教授的认知能力下降所以他今天的话并不可靠??

@konatasick 我很烦这种没效率沟通,之前我抱怨他老是忘记我给他讲的东西,我后来原谅他了,因为他也不止带我一个学生,也还有别的工作,我就尽量给他前情提要。结果他现在没搞懂我在说什么或者忘了我说了什么也不问,我以为两个月前达成的共识根本就是空气​:azukisan_angry:
不过我每次觉得我教授奇葩的时候都有人说 ta 领导/教授也这样,是不是这个职位的人的共性​:aru_0520:

@unagi @konatasick 之前我六十多岁的论文导师一个人带领两个城市的三个研究所有本硕博学生无数也从不在讨论时表现忘事倾向,还时常提前自己推导一些东西拿来跟我讨论……忙碌不是他们如此不靠谱的借口 :aru_0520:

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@QuantumBubbleTea @konatasick 我这边肯定有一部分是教授不上心,因为我做的内容他完全不懂。但是我做更相关内容的同事的待遇好像也没有好到哪里去,跟我抱怨过同样的内容。真的好气,找导师不应该找一个这么不了解的,太吃亏了。

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Rhabarberbarbarabar

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